Lietuvoje dėl darbo laiko sprendžia darbdavys, Suomijoje – darbuotojas

Darbo laikas

Pexels.com (Vlada Karpovich nuotr.)

Bulgarija, Lietuva ir Vengrija – šalys, kur darbuotojų darbo laikas iš esmės yra nusprendžiamas darbdavių arba klientų.

Kaip rodo „Eurostat“ duomenys, kuriuos skelbia tinklaraštis Euroblogas.lt, Lietuvoje darbdaviai arba klientai nusprendžia darbuotojo laiką 79 proc. atvejų. Didesnė tikimybė, kad darbdavys ar klientas nuspręs, kada reikia dirbti, tik Bulgarijoje (80 proc.).

Lietuvoje iš dalies dėl savo darbo laiko gali spręsti 10 proc. darbuotojų, o visiškai laisvi – dar 11 proc.

Palyginimui, Suomijoje darbdaviai ar klientai dėl darbo laiko nusprendžia 30 proc., iš dalies patys darbuotojai – 48 proc., laisvi spręsti patys – 23 proc.

Darbo laikas

Parašykite komentarą

Įveskite savo duomenis žemiau arba prisijunkite per socialinį tinklą:

WordPress.com Logo

Jūs komentuojate naudodamiesi savo WordPress.com paskyra. Atsijungti /  Pakeisti )

Google photo

Jūs komentuojate naudodamiesi savo Google paskyra. Atsijungti /  Pakeisti )

Twitter picture

Jūs komentuojate naudodamiesi savo Twitter paskyra. Atsijungti /  Pakeisti )

Facebook photo

Jūs komentuojate naudodamiesi savo Facebook paskyra. Atsijungti /  Pakeisti )

Connecting to %s

Galite naudoti bazinį HTML kodą. Jūsų el. pašto adresas nebus viešinamas.

Prenumeruokite šios diskusijos žinutes, naudodamiesi RSS

Brukalų kiekiui sumažinti šis tinklalapis naudoja Akismet. Sužinokite, kaip apdorojami Jūsų komentarų duomenys.

%d bloggers like this: